崗位職能：
1、配合季節(jié)主題、品牌形象、銷售策略、節(jié)日等要求，進(jìn)行店鋪櫥窗、展示點及店內(nèi)的服裝陳列執(zhí)行與維護(hù)；并制作各種陳列品：POP、海報、層板、宣傳資料等資料；
2、負(fù)責(zé)品牌手冊、產(chǎn)品畫冊、活動海報、折頁等宣傳物料的設(shè)計工作，完善品牌宣傳方式；
3、負(fù)責(zé)每季形象推廣的執(zhí)行和跟進(jìn)，店鋪形象POP更新制作，監(jiān)督各店更新完成；
4、企劃物料的跟進(jìn)，負(fù)責(zé)將品牌公司物料進(jìn)行分發(fā)至各區(qū)域店鋪，并監(jiān)督執(zhí)行；
5、配合公司各項活動，制定相應(yīng)的形象推廣方案，并負(fù)責(zé)落實；
6、對接廣告公司，負(fù)責(zé)所有物料的下單，審單，物料確認(rèn)，分發(fā)和每月對賬；
7、會員系統(tǒng)的維護(hù)與會員活動的策劃執(zhí)行；
8、微信平臺等媒體平臺的更新與維護(hù)；
9、完成上司交付的臨時性工作任務(wù)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，平面設(shè)計、服裝設(shè)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，在服裝零售領(lǐng)域從業(yè)1年以上，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
2、工作態(tài)度積極樂觀，踏實穩(wěn)重，思維細(xì)膩，責(zé)任心強(qiáng)，能積極正面的工作。
3、熟練使用繪圖軟件CAD、PS、AI等辦公軟件（一定要會CAD制圖）。
4、年齡20-29歲之間，男女不限，可接受山東省內(nèi)短期出差。
崗位福利：
1、基本工資+KPI考核+季度提成獎金+年終獎金；
試用期一個月底薪4000元，轉(zhuǎn)正底薪4000元-6000元/月，繳納六險（五險+商業(yè)保險）
2、員工生日、節(jié)日禮品。
3、高端寫字樓，良好舒適的辦公環(huán)境。
4、公司不定期組織各項活動：國內(nèi)外旅游、聚餐、羽毛球、瑜伽等。
5、公司花費巨資提供各種培訓(xùn)：品牌內(nèi)部培訓(xùn)和請專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊：創(chuàng)創(chuàng)培訓(xùn)等。