職位描述
服裝技術科長崗位職責:
1.負責組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準;負責制版技術指導、培訓及提升;
2.根據設計部交接的設計稿進行開發(fā)樣工藝單的制作，對樣板生產技術難點，指導難點工藝提出合理化建議,
3.配合設計師審核樣衣，對不同材質、顏色、圖案的面料提供實際生產的建議,并根據設計師匯總的意見批版:
4.對已經確認的樣衣開出相應的輔料單，大貨生產工藝單、大貨尺寸表，用料單耗，CAD推檔及排料圖:
5.負責及時指導、處理、協調和解決生產過程中出現的技術問題，保證生產正常進行，確保公司生產計劃的按時完成
6.負責做好技術圖紙、技術資料的歸檔管理工作;
7.定期了解面輔料市場及加工廠，大貨生產成本估價工作。
任職要求:
1.高中專以上學歷，年齡30-50歲，優(yōu)秀者可適當放寬
2.具備3年以上服裝技術管理工作經理,具備服裝及面料生產技術與運作管理、質量管理等相關專業(yè)知識，能熟練掌握模版制作工藝的優(yōu)先;
3.能快速處理版型、工藝上的疑難問題，具備較強的專業(yè)技術管理能力;
4.工作責任心強，能承受工作壓力;
5.有出色的溝通能力、管理能力、協調能力和解決問題能力;
關鍵詞：服裝生產過程管理 女裝 服裝 打版與樣衣制作 制版技術
浙公網安備 33071802100037號
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