崗位常駐工作地點：石家莊
因公司是貿(mào)易公司，經(jīng)理需涉及外發(fā)訂單、驗廠等出差工作，出差頻率不確定
【崗位職責(zé)】
1.生產(chǎn)環(huán)節(jié)-控制：制定生產(chǎn)方案，分配安排部門員工工作。并對生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)督，規(guī)避風(fēng)險，提高生產(chǎn)質(zhì)量；與公司及工廠相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，及時有效解決生產(chǎn)相關(guān)問題，并按時保質(zhì)、保量完成公司所有產(chǎn)品生產(chǎn)。
2.成本控制：熟悉生產(chǎn)流程，控制各環(huán)節(jié)生產(chǎn)成本；優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率；
3.部門管理：主持本部門生產(chǎn)例會，落實項目施工生產(chǎn)計劃和完成情況；（包括進(jìn)度分析會，會議安排有責(zé)任人完成時間及標(biāo)準(zhǔn)）；做好日常各項工作的安排，及時解決工作中出現(xiàn)的疑難問題。 參與公司周例會及月度經(jīng)營會，匯報部門情況，執(zhí)行公司決議
【任職資格】
1.溝通協(xié)調(diào)能力：有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，有大局觀，敢于面臨挑戰(zhàn)。
2.專業(yè)能力：有外貿(mào)服裝生產(chǎn)工作經(jīng)驗；相關(guān)工作經(jīng)歷10年以上，管理經(jīng)驗5年以上
3.崗位要求：能適應(yīng)出差
【福利】
1.五險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）
2.休假（法定節(jié)假日及年假、婚嫁、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、喪假等）
3.提供培訓(xùn)機(jī)會（內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)）
4.休閑娛樂活動（聚餐、生日會、司齡會、下午茶）
5.健康護(hù)航（入職體檢、司齡體檢）
6.旅游（每年1-2次全公司公費旅游團(tuán)建，祖國這么大，一起去看看！）
7.其他福利補(bǔ)貼（餐補(bǔ)、話補(bǔ)、慈孝津貼、年終分紅）