服裝外貿崗位職責1
1、 協(xié)調業(yè)務與公司各部門之間的工作關系，促進相互之間的溝通、交流和配合，做好相關業(yè)務工作。
2、 制定相關業(yè)務流程和管理制度，加強檔案資料的審核。
3、 樣品確認--訂單審核--采購安排--生產(chǎn)調度--出貨計劃等一系列進程的管控，跟催進展。
4、 管控客戶收款進展。
5、 管控采購物料進展，對供應商進行定期審核，開發(fā)有競爭力的配套廠商。
6、 外發(fā)訂單品質/交期管控。
7、 月結資料及年度計劃。
8、 銷售團隊管理，開發(fā)新客戶，擴大銷售團隊。
9、 配合領導推進各種體系的建立。
10、 及時完成上級領導交辦的其他工作任務。
11、 嚴格保守公司商業(yè)秘密，維護公司聲譽，保護公司客戶信息，絕不向外界泄露
任職要求：
1.熟悉紡織面料六年以上紡織業(yè)務銷售經(jīng)驗，有三年的管理經(jīng)驗。包括成分、工藝、成本和市場競爭。
2.具有國際或者國內貿易經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡推廣渠道、運作模式、交易規(guī)則。
3.精通英語，可獨立于外國客戶商務談判。
4.抗壓能力強，具有良好的職業(yè)操守。
5.具備業(yè)務團隊管理能力，訂單問題處理能力，報價能力，審核下屬工作能力，談判溝通能力，產(chǎn)品開發(fā)能力等。
公司繳納五險一金，提供食宿，高底薪+獎金，年薪20萬左右
服裝外貿崗位職責2
1：熱愛紡織服裝行業(yè)，對該行業(yè)充滿熱情，有不屈不撓的上進精神。
2：有豐富的針織服裝行業(yè)經(jīng)驗。
3：有豐富的紡織服裝廠流程管理經(jīng)驗。
4：良好英語基礎。
5：善于人與人的溝通協(xié)調。
崗位職責：
1：全面負責服裝制衣廠的生產(chǎn)，銷售，采購管理。
2：協(xié)助總經(jīng)理制定年外貿銷售計劃。
3：協(xié)助總經(jīng)理合理規(guī)劃企業(yè)發(fā)展目標以及方向。
4：協(xié)助總經(jīng)理做好其它各項日常工作
服裝外貿崗位職責3
1.阿里巴巴國際站平臺搭建與管理，多渠道的客戶開發(fā)與維護；
2.外貿團隊組建和管理，幫助團隊成員共同訂立目標并完成；
3.指導、管理團隊成員的工作，關注團隊成員狀況，負責對團隊成員的考核；
4.組織團隊內部的分享、融合、培訓、提升團隊綜合素質；
5.完成團隊業(yè)績目標并突破；
6.主導團隊做好部門間的配合協(xié)作工作；
7.服從工作安排，完成團隊及公司安排的其他工作任務。
任職要求：
1.熟悉紡織面料六年以上紡織業(yè)務銷售經(jīng)驗，有三年的管理經(jīng)驗。包括成分、工藝、成本和市場競爭；
2.具有國際或者國內貿易經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)絡推廣渠道、運作模式、交易規(guī)則；
3.精通英語，可獨立于外國客戶商務談判；
4.抗壓能力強，具有良好的職業(yè)操守；
5.具備業(yè)務團隊管理能力，訂單問題處理能力，報價能力，審核下屬工作能力，談判溝通能力，產(chǎn)品開發(fā)能力等。
服裝外貿崗位職責4
崗位職責
1、負責通過網(wǎng)絡、線下等渠道開發(fā)、維護客戶；
2、負責訂單的生產(chǎn)細節(jié)編制、審核、執(zhí)行跟蹤；
3、獨立制作外貿單證，安排發(fā)貨及后續(xù)相關程序、資料的跟進；
4、業(yè)務相關資料的整理和歸檔。
任職資格
1、大專以上學歷,2年以上服裝業(yè)務開展、跟單工作經(jīng)驗；
2、較好的人際關系，資源，有較強的創(chuàng)新意識和開拓進取精神；
3、工作細心、認真負責、具備良好的溝通能力及團隊合作精神；
4、大學四級以上英語水平，熟練的電腦操作技巧。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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