服裝市場(chǎng)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)經(jīng)理完成各項(xiàng)銷(xiāo)售工作
2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶資源，提供良好的售后服務(wù)
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，做好市場(chǎng)相關(guān)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事宜
4、負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售方案
5、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告等工作
任職條件:
1、高中及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先錄用。
2、具有1年以上銷(xiāo)售助理類(lèi)的工作經(jīng)驗(yàn)
3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，做事細(xì)心
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)
5、熟練使用word，excel等辦公軟件
6、具有良好的團(tuán)體合作能力
服裝市場(chǎng)崗位職責(zé)2
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)向下屬員工傳達(dá)、闡述公司制度，確保制度的執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)制定每月工作計(jì)劃及任務(wù)目標(biāo)，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)店鋪的店面、貨品、人員及巡店等日常管理；
4、負(fù)責(zé)所屬店鋪員工工作程序的指導(dǎo)、工作安排、培訓(xùn)、考勤、考核、激勵(lì)執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)收集、分析相關(guān)市場(chǎng)信息，并及時(shí)上報(bào)；
6、負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售帳務(wù)報(bào)表分析；
7、負(fù)責(zé)庫(kù)存的掌控，協(xié)調(diào)公司配送供貨，防止貨品積壓與斷貨；
8、負(fù)責(zé)商場(chǎng)回款；
9、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求：
具有團(tuán)隊(duì)合作精神；有女式品牌服裝商場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
服裝市場(chǎng)崗位職責(zé)3
工作職責(zé)
1、對(duì)分管片區(qū)的服裝店鋪進(jìn)行管理，新開(kāi)店鋪貨品陳列；
2、店鋪銷(xiāo)售分析、促銷(xiāo)方案并實(shí)施、提升店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
3、定期和不定期巡店；
4、對(duì)店長(zhǎng)、營(yíng)業(yè)員進(jìn)行培訓(xùn)；
5、新品上市促銷(xiāo)及陳列；
6、與加盟商或商場(chǎng)溝通，做好協(xié)調(diào)工作；
7、其它工作。
職位要求
1、男女不限，25-35歲；
2、懂服裝陳列知識(shí)、熟悉服裝銷(xiāo)售基本技能、對(duì)店鋪管理有一定經(jīng)驗(yàn)；
3、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、能經(jīng)常出差、巡店和駐店；
5、誠(chéng)信、能吃苦、有上進(jìn)心；
服裝市場(chǎng)崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展、招商工作。
2、收集市場(chǎng)同行業(yè)信息，并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，安排招商工作，制定年度及當(dāng)前季度的招商計(jì)劃
4、根據(jù)公司的招商計(jì)劃，具體實(shí)施項(xiàng)目招商工作
5、根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定及招商工作需要，制定招商制度，報(bào)批后貫徹實(shí)施
6、建立、拓展與客戶、社會(huì)各界的關(guān)系，建立完善的客戶關(guān)系管理體系
任職要求：
1、最好做過(guò)銷(xiāo)售，有一定的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。
2、思維活躍，具有積極進(jìn)取的精神和接受挑戰(zhàn)的性格。
3、為人誠(chéng)實(shí)、正直，性格開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通。
4、有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力。
5、良好的溝通能力，熟練的談判技巧，性格外向，有責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。
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