營運部經理崗位職責1
職位描述：
一、工作職責：
1、負責公司從研發(fā)到物流整個供應鏈系統(tǒng)營運情況的跟蹤、監(jiān)督、組織、指揮調度工作，保證供應鏈緊湊、快速、高效;
2、負責營運系統(tǒng)整體性建設;
3、負責公司供應鏈的組織、指揮、調度、協(xié)調、監(jiān)督工作;
4、負責組織商品銷售研究工作;
5、負責組織開展商品計劃管理工作;
6、負責組織有序開展貨品配發(fā)工作，根據每季貨品種類、數量、風格和現(xiàn)有運作市場銷售規(guī)模來預測及擬定每季貨品上市配發(fā)計劃，包括春、夏、秋、冬四季所需的正賣、特賣貨品;
7、負責組織分解月度經營計劃，并跟蹤、監(jiān)督、組織、調度供應鏈有序開展工作。
二、崗位要求：
1、年齡25歲以上，本科及以上學歷，物流、工商管理專業(yè)或市場營銷專業(yè);
2、三年以上知名時尚女裝品牌商品計劃、調配和管理經驗，熟悉國內服裝市場及女裝品牌運作和供應鏈管理，具備較強的系統(tǒng)性、計劃性和團隊管理能力;
3、對服裝的體系、系列和搭配非常精通，具有較強的計劃與執(zhí)行、溝通能力、領導能力。
營運部經理崗位職責2
崗位職責：
1.負責帶領銷售團隊完成公司的銷售目標及盈利目標。
2.善于運用創(chuàng)新方式激勵員工的銷售熱情及提高員工的搭配能力。
3.根據實際銷售情況實施店鋪之間的適時調貨。
4.維護商場關系，及時與商場溝通了解商場最新信息。
5.負責訂貨計劃、銷售計劃、促銷計劃的編制執(zhí)行。
6.負責收集競爭對手的商品信息，包括暢銷款式，價格帶，促銷活動情況。
7.負責培訓員工銷售技能，搭配能力。
8.負責賣場的費用控制。
9.負責新店的貨品準備，裝修跟進。
10.負責跟進賣場陳列。
11.回款跟進。
12.折扣率控制。
崗位要求：
1.很強的激勵員工，帶動銷售，完成公司銷售目標及盈利目標的能力。
2.具有在賣場一線從事過銷售工作及店鋪管理工作經驗優(yōu)先考慮。
3.具有對女裝品牌的深度了解與濃厚興趣。
4.很強的工作主動性與激情，上進心強。
5.很強的對女裝產品的敏感度，對時尚的把控能力，對公司品牌及競爭對手品牌暢滯銷款的前瞻性。
營運部經理崗位職責3
1、30歲以上，性別不限； ；
2、大專以上學歷，服裝或營銷相關專業(yè)； ；五年以上知名品牌女裝全面經營管理同類崗位經驗；2年以上大型連鎖百貨商場專柜管理經驗；
3、熟悉品牌女裝運營模式,能根據公司的品牌定位，制定品牌銷售策略，并督導實施，,完成公司預定銷售目標
4、有市場拓展、品牌女裝銷售管理實踐經驗并根據市場變化調整運營策略、促銷策略及貨品策略
5.能獨立組建，帶領營銷團隊的成長，
6、熟悉女裝、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，店務的各項流程的制定、執(zhí)行； ；
7、有較強的執(zhí)行、洞察、協(xié)調、創(chuàng)新能力和積極的開拓進取精神
營運部經理崗位職責4
主要工作職責：
1、制定整體產品規(guī)劃，協(xié)助營銷終端;
2、制定終端庫存警戒，即時監(jiān)控終端庫存，合理協(xié)調庫房庫存與終端庫存之間的關系;
3、合理安排區(qū)域配貨比例，即時監(jiān)控全國各區(qū)域庫存并及時調整;
4、負責商品市場的研究和推廣，及時提供商品銷售數據分析信息給設計部、技術部、商品計劃部及營銷部等部門;
5、處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結果。
任職資格要求：
1、大專以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè);
2、5年以上相關工作經驗，2年以上女裝品牌商品營運管理工作經驗;
3、受過管理技能、市場營銷、財務基本知識等方面的培訓，對市場營銷學有基本的了解和深刻的認知，有一定的企業(yè)管理知識和財務管理知識，熟悉服裝erp軟件，具備良好的數據分析能力。
浙公網安備 33071802100037號
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