潮牌設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、定期調(diào)研競爭對手品牌的銷售情況、流行趨勢及消費(fèi)者需求等，結(jié)合自身品牌運(yùn)營狀況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化產(chǎn)品線；
2、密切關(guān)注國際、國內(nèi)市場變化，采購分配不同設(shè)計線的產(chǎn)品；
3、條設(shè)計線的每季企劃確認(rèn)及調(diào)整，對設(shè)計主題，品類結(jié)構(gòu)、風(fēng)格、廓型、顏色、款式提出建議，給出設(shè)計方向；
4、與開發(fā)部門溝通，確定合適的工廠及發(fā)掘合適的開發(fā)資源，以及控制時間進(jìn)度；
5、跟蹤上市貨品的銷售情況，對銷售環(huán)節(jié)發(fā)生的問題，配合營銷部門及時解決。并針對上市貨品定期市調(diào)，了解市場信息反饋，對設(shè)計方向的統(tǒng)一調(diào)整；
6、指導(dǎo)主設(shè)計師的所有相關(guān)工作；
任職要求：
1、年齡28-38歲，大專以上學(xué)歷，服裝設(shè)計相關(guān)畢業(yè)；
2、至少5年以上潮牌服飾工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成整期產(chǎn)品的策劃；
3、熟練服裝設(shè)計軟件，從設(shè)計到大貨批版等各個流程，了解服裝工藝面料，成本構(gòu)成，對服裝流行趨勢敏感；
4、溝通協(xié)調(diào)能力突出，組織管理能力強(qiáng)，設(shè)計創(chuàng)意能力強(qiáng)；
潮牌設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、我們需要的是自己對國內(nèi)外潮牌有自己理解和想法的人
2、能獨(dú)立開發(fā)每個季度系列的商品，具備圖案設(shè)計能力
3、喜歡嘻哈文化街頭潮牌,如supreme,palace......
4、三年以上潮牌男裝品牌經(jīng)驗(yàn)，對街頭潮牌服飾有濃厚興趣，關(guān)注潮流資訊；
5、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)，對產(chǎn)品有敏銳的搭配構(gòu)思；
6、熟練運(yùn)用cdr、ps等設(shè)計軟件；
潮牌設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1.針對性的區(qū)域市場調(diào)查，通過各種媒體和現(xiàn)場發(fā)布會收集流行資訊（包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等）；
2.結(jié)合市場調(diào)查結(jié)果和流行資訊，與設(shè)計總監(jiān)共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題；
3.負(fù)責(zé)調(diào)整并明確設(shè)計思路，繪制3-15歲中大童裝（110-160cm）款式圖并確定面輔料；
4.負(fù)責(zé)與紙樣師傅溝通設(shè)計意圖，控制樣衣版型式樣和進(jìn)度；
5.參與調(diào)整樣衣版型，修改樣衣不理想的工藝方法；
6.參與整盤服裝調(diào)整期間的初審會和內(nèi)審會，聽取他人意見，共同確定調(diào)整方向。
任職要求：
1.性別不限，年齡25-35歲，服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具有前瞻的設(shè)計理念，對流行趨勢有卓越的洞察力，準(zhǔn)確的把握市場需求與產(chǎn)品風(fēng)格，且具備服裝設(shè)計，面料工藝，服飾搭配及色彩運(yùn)用等相關(guān)專業(yè)技能；
3.性格開朗，富有團(tuán)隊合作，誠信與敬業(yè)精神，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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