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品牌授權(quán)經(jīng)理崗位職責(zé)

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品牌授權(quán)經(jīng)理崗位職責(zé)1

職位描述: 

1、進(jìn)行積極的市場拓展,發(fā)掘有品牌授權(quán)需求的廠商,并對其進(jìn)行品牌授權(quán)。負(fù)責(zé)25類服裝服飾品類行業(yè)客戶授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂授權(quán)協(xié)議。 

2、參與授權(quán)發(fā)展規(guī)劃探討,維護(hù)和管理經(jīng)銷渠道資源及授權(quán)廠商資源; 

3、協(xié)助被授權(quán)商開好訂貨會、招商會,協(xié)同管理好產(chǎn)品終端形象。 

4、對所轄授權(quán)產(chǎn)品/進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析與形象維護(hù),包括但不限于與現(xiàn)有/潛在廠商的會面、產(chǎn)品/形象的展示、品牌管理、合同/訂單的接收與跟進(jìn)、應(yīng)收賬款的催收,以及公司客戶的售后服務(wù)等工作; 

5、通過與客戶的深入合作與研究,利用公司的各方面資源,有效協(xié)助授權(quán)使用客戶授權(quán)產(chǎn)品的銷售規(guī)模; 

6、努力維護(hù)客情關(guān)系,并幫助公司與客戶之間建立長期和共贏的合作伙伴關(guān)系。 



職位要求: 

1、男/女不限,30歲以上,5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。 

2、熟悉國際品牌授權(quán)行業(yè)各類模式,對國際品牌國內(nèi)市場授權(quán)模式充分了解。 

3、有銷售,產(chǎn)品定位、品類分析、流程監(jiān)控的經(jīng)驗(yàn); 

4、擁有各類服裝服飾產(chǎn)品合作伙伴資源優(yōu)先; 

5、有較強(qiáng)的策略思考能力,思路清晰準(zhǔn)確;

6、服裝行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有品牌授權(quán)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

品牌授權(quán)經(jīng)理崗位職責(zé)2

位標(biāo)簽: 品牌授權(quán) 服裝 內(nèi)衣
職位描述:
1、進(jìn)行積極的市場拓展,發(fā)掘有品牌授權(quán)需求的廠商,并對其進(jìn)行品牌授權(quán)。負(fù)責(zé)公司品類行業(yè)客戶授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂授權(quán)協(xié)議。
2、參與授權(quán)發(fā)展規(guī)劃探討,維護(hù)和管理經(jīng)銷渠道資源及授權(quán)廠商資源;
3、協(xié)助被授權(quán)商開好訂貨會、招商會,協(xié)同管理好產(chǎn)品終端形象。
4、對所轄授權(quán)產(chǎn)品/進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析與形象維護(hù),包括但不限于與現(xiàn)有/潛在廠商的會面、產(chǎn)品/形象的展示、品牌管理、合同/訂單的接收與跟進(jìn)、應(yīng)收賬款的催收,以及公司客戶的售后服務(wù)等工作;
5、通過與客戶的深入合作與研究,利用公司的各方面資源,有效協(xié)助授權(quán)使用客戶授權(quán)產(chǎn)品的銷售規(guī)模;
6、努力維護(hù)客情關(guān)系,并幫助公司與客戶之間建立長期和共贏的合作伙伴關(guān)系。

職位要求:
1、男/女不限,28-35歲左右,5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉 品牌授權(quán)行業(yè)各類模式,對國際品牌國內(nèi)市場授權(quán)模式充分了解。
3、有銷售,產(chǎn)品定位、品類分析、流程監(jiān)控的經(jīng)驗(yàn);

品牌授權(quán)經(jīng)理崗位職責(zé)3

職位描述:
1、進(jìn)行積極的市場拓展,發(fā)掘有品牌授權(quán)需求的廠商,并對其進(jìn)行品牌授權(quán)。負(fù)責(zé)公司品類行業(yè)客戶授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂授權(quán)協(xié)議。
2、參與授權(quán)發(fā)展規(guī)劃探討,維護(hù)和管理經(jīng)銷渠道資源及授權(quán)廠商資源;
3、協(xié)助被授權(quán)商開好訂貨會、招商會,協(xié)同管理好產(chǎn)品終端形象。
4、對所轄授權(quán)產(chǎn)品進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析與形象維護(hù),包括但不限于與現(xiàn)有/潛在廠商的會面、產(chǎn)品/形象的展示、品牌管理、合同/訂單的接收與跟進(jìn)、應(yīng)收賬款的催收,以及公司客戶的售后服務(wù)等工作;
5、通過與客戶的深入合作與研究,利用公司的各方面資源,有效協(xié)助授權(quán)使用客戶授權(quán)產(chǎn)品的銷售規(guī)模;
6、努力維護(hù)客情關(guān)系,并幫助公司與客戶之間建立長期和共贏的合作伙伴關(guān)系。
職位要求:
1、性別不限,28-35歲左右,5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉 品牌授權(quán)行業(yè)各類模式,對國際品牌國內(nèi)市場授權(quán)模式充分了解;
3、有銷售,產(chǎn)品定位、品類分析、流程監(jiān)控的經(jīng)驗(yàn)。

品牌授權(quán)經(jīng)理崗位職責(zé)4

職位描述:
1、進(jìn)行積極的市場拓展,發(fā)掘有品牌授權(quán)需求的廠商,并對其進(jìn)行品牌授權(quán)。負(fù)責(zé)公司品類行業(yè)客戶授權(quán)的商務(wù)洽談、簽訂授權(quán)協(xié)議。
2、參與授權(quán)發(fā)展規(guī)劃探討,維護(hù)和管理經(jīng)銷渠道資源及授權(quán)廠商資源;
3、協(xié)助被授權(quán)商開好訂貨會、招商會,協(xié)同管理好產(chǎn)品終端形象。
4、對所轄授權(quán)產(chǎn)品進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析與形象維護(hù),包括但不限于與現(xiàn)有/潛在廠商的會面、產(chǎn)品/形象的展示、品牌管理、合同/訂單的接收與跟進(jìn)、應(yīng)收賬款的催收,以及公司客戶的售后服務(wù)等工作;
5、通過與客戶的深入合作與研究,利用公司的各方面資源,有效協(xié)助授權(quán)使用客戶授權(quán)產(chǎn)品的銷售規(guī)模;
6、努力維護(hù)客情關(guān)系,并幫助公司與客戶之間建立長期和共贏的合作伙伴關(guān)系。
職位要求:
1、性別不限,28-35歲左右,5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉 品牌授權(quán)行業(yè)各類模式,對國際品牌國內(nèi)市場授權(quán)模式充分了解;
3、有銷售,產(chǎn)品定位、品類分析、流程監(jiān)控的經(jīng)驗(yàn)。

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