主要工作內(nèi)容：

1、 執(zhí)行產(chǎn)品定價(jià)相關(guān)的管理制度和規(guī)范;

2、 收集價(jià)格信息資料，并負(fù)責(zé)整理、統(tǒng)計(jì)和保管信息資料;

3、 關(guān)注同行產(chǎn)品定價(jià)策略及價(jià)格變動(dòng)狀況，并進(jìn)行整理分析，為定價(jià)決策工作提供支持;

4、 根據(jù)相關(guān)人員的要求,檢索、提供價(jià)格信息資料,為產(chǎn)品定價(jià)工作提供支持;



任職要求:

1、 大專(zhuān)或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、服裝類(lèi)專(zhuān)業(yè);

2、 3年以上同崗位成衣定價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、 熟悉服裝成本、市場(chǎng)定價(jià)標(biāo)準(zhǔn);

4、 熟悉市場(chǎng)調(diào)研方法，較好的信息提煉與分析能力;

5、 具備良好的團(tuán)隊(duì)組織能力和良好的敬業(yè)精神。

崗位職責(zé):
1、 理解公司品牌風(fēng)格，獨(dú)立完成系列產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、陳列、搭配工作；
2、 跟進(jìn)季度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，及促進(jìn)供應(yīng)商產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度和落地情況跟進(jìn)；
3、 把控訂貨會(huì)節(jié)點(diǎn)，訂貨會(huì)中環(huán)節(jié)推進(jìn)節(jié)奏，監(jiān)控訂貨會(huì)后商品缺失及時(shí)補(bǔ)充及把控補(bǔ)充節(jié)點(diǎn)；
4、 商品樣板修改、審核、批復(fù)、協(xié)助核價(jià)等后續(xù)工作，供應(yīng)商數(shù)據(jù)評(píng)估及訂貨會(huì)總結(jié)統(tǒng)籌；
5、 了解產(chǎn)品銷(xiāo)售情況，并總結(jié)、歸納開(kāi)發(fā)之優(yōu)勢(shì)與不足；
6、 開(kāi)拓優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，降低采購(gòu)成本；優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商培養(yǎng)，及日常問(wèn)題解決；
7、 上級(jí)分配的工作，要有計(jì)劃，有序按時(shí)、落實(shí)完成；人員分配
8、 清晰開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的定位，不斷提升品牌的知名度；組織對(duì)競(jìng)品、市場(chǎng)趨勢(shì)及同行發(fā)展調(diào)研；
9、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員帶教、人才培養(yǎng)，建立人才第二梯隊(duì)建設(shè)；
10、協(xié)助開(kāi)發(fā)部總監(jiān)，做日常人員管理,工作進(jìn)度把控，數(shù)據(jù)管理及總結(jié)性文件管理；
11、與公司各部門(mén)作工作上的溝通，做到上傳下達(dá)；給下屬做好工作指引，為其解決問(wèn)題難點(diǎn)；
12、檢查買(mǎi)手、買(mǎi)手助理提交相關(guān)資料及物料卡需做復(fù)核等；
13、完成上司交辦的臨時(shí)性工作。
權(quán)利與義務(wù)：
1、 工作向開(kāi)發(fā)部總監(jiān)匯報(bào)；
2、 對(duì)公司發(fā)展、經(jīng)營(yíng)、管理有建議權(quán)；
3、 對(duì)日常小組日常管理有決定權(quán)；對(duì)小組人員的任免有建議權(quán)；
4、 對(duì)公司規(guī)章制度有執(zhí)行權(quán)。

主要負(fù)責(zé)： 1、公司所有服裝產(chǎn)品的立體打版、復(fù)樣、改版等相關(guān)工作；
2、公司的樣品、紙板、設(shè)計(jì)原材料的管理；
3、產(chǎn)品初步報(bào)價(jià)、核價(jià)工作；
4、協(xié)助業(yè)務(wù)和設(shè)計(jì)人員的工作，滿(mǎn)足客戶(hù)對(duì)動(dòng)漫衍生品開(kāi)發(fā)的打版需求； 5、根據(jù)設(shè)計(jì)師的圖稿進(jìn)行制版，針對(duì)相關(guān)工藝與設(shè)計(jì)師進(jìn)行技術(shù)分析并給出建議；
6、協(xié)助公司業(yè)務(wù)對(duì)客戶(hù)技術(shù)的咨詢(xún)工作；
任職要求： 1、從事過(guò)布絨玩具制版2年以上；
2、有豐富的毛絨玩具打版經(jīng)驗(yàn)，精通毛絨玩具制作工藝流程；
3、可以獨(dú)立核算產(chǎn)品的生產(chǎn)成本，成本意識(shí)強(qiáng)；
4、可以獨(dú)立按照設(shè)計(jì)圖進(jìn)行紙板制作修改、選材、裁剪，以及具有良好的車(chē)縫水平；
5、具有一定的藝術(shù)審美能力，對(duì)顏色、材料、工藝以及結(jié)構(gòu)造型有良好的控制審美能力；
6、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，能配合業(yè)務(wù)與客戶(hù)進(jìn)行技術(shù)方面的細(xì)節(jié)溝通工作；
7、有電腦建模和電腦開(kāi)版經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

工作職責(zé)





1 服裝出口部門(mén)業(yè)務(wù)組的管理，包括：人員管理，業(yè)務(wù)管理，績(jī)效考核等 （重要性權(quán)數(shù)：20%）

2 面輔料的開(kāi)發(fā)及采購(gòu)（重要性權(quán)數(shù)：20%）

3 服裝訂單的業(yè)務(wù)跟單，包括：核價(jià)、接單、訂單生產(chǎn)、出貨、結(jié)匯等（重要性權(quán)數(shù)：30%）

4 監(jiān)督訂單全過(guò)程的銜接，并保證各環(huán)節(jié)無(wú)疏 （重要性權(quán)數(shù)：20%）

5 協(xié)調(diào)公司與客戶(hù)、工廠(chǎng)間工作事務(wù)上的關(guān)系，并及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題（重要性權(quán)數(shù)：10%）

6 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作



職能要求:

1 學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷，紡織服裝相關(guān)專(zhuān)業(yè)

2 經(jīng)驗(yàn): 5年以上歐美服裝產(chǎn)品出口經(jīng)驗(yàn)，有3年以上部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)

3 知識(shí):

3.1 了解服裝生產(chǎn)工藝流程

3.2 熟悉面料知識(shí)及行情。

4 技能:

4.1 熟悉面料開(kāi)發(fā)流程及面料核價(jià)。

4.2 熟悉服裝外發(fā)工廠(chǎng)，懂核價(jià)、報(bào)價(jià)。

4.3 熟悉與工廠(chǎng)、供應(yīng)商之間的工作流程。

5 外語(yǔ)要求: 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上。英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)流利

6 個(gè)性:

6.1 開(kāi)朗并具有凝聚力。

6.2 高度的敬業(yè)精神和較強(qiáng)的工作責(zé)任心

6.3 具有良好的職業(yè)道德操守

6.4 具有豐富的管理及銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，和優(yōu)秀的業(yè)務(wù)溝通能力

7 其他:

7.1 能夠承受高節(jié)奏高壓力的工作環(huán)境

7.2 能夠適應(yīng)不定期出差