招商部經(jīng)理崗位職責1
職位描述：
任職要求：
1、身高170cm以上，五官端正。大專以上學歷，有三年以上內(nèi)衣、服裝市場招商經(jīng)驗，有客戶網(wǎng)絡(luò)者更佳。
2、較強的渠道拓展和維護，品牌營銷能力；
3、了解店鋪系統(tǒng)運作部分知識；
4、優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，有團隊合作意識。
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力。
6、上進心強，適應(yīng)出差。
崗位職責：
1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度，負責商場的招商工作的開展；
2、合理規(guī)劃商場的商品布局，制訂品牌調(diào)整計劃和時間；
3、輔助總經(jīng)理制定和實施招商部績效改善計劃；
4、定期向商場總經(jīng)理提交客戶狀況分析報告。
招商部經(jīng)理崗位職責2
崗位描述：
1、 負責招商加盟工作，回復(fù)和跟進主動咨詢的有意向客戶，負責新客戶的談判和簽約；
2、 負責整理收集網(wǎng)絡(luò)資料及發(fā)布軟文，跟進和收集意向客戶，促成交易。
3、 負責市場商圈調(diào)查，客戶評估分析，客戶合同簽訂及管理；
4、 負責新客戶店鋪選址及簽合同前的前期工作；
5、 負責意向加盟商信息收集及及時反饋。
6、 協(xié)助加盟商商場談判，關(guān)系維護，拜訪跟進；
任職資格：
（1）大專及以上學歷，服裝、管理或營銷相關(guān)專業(yè)；
（2）有2年以上服裝行業(yè)或招商方面的工作經(jīng)驗；
（3）有良好的協(xié)調(diào)能力和交際能力；
（4）有創(chuàng)業(yè)欲望，工作態(tài)度端正、任心強；
（5）熟悉體驗店或加盟店的各項運營業(yè)務(wù)；
（6）有良好的道德文化修養(yǎng)，形象、氣質(zhì)好；
（7）有相關(guān)人脈關(guān)系或圈子資源的優(yōu)先錄用。
招商部經(jīng)理崗位職責3
1、組建招商拓展團隊，本部門人員的日常管理工作
2、開發(fā)新加盟商客戶（加盟、聯(lián)營、代理等等）
3、負責團隊的招聘篩選、指導(dǎo)、培訓(xùn)。
4、完成公司每月定招商目標
要求：
1、從事鞋服箱包行業(yè)l并帶團隊至少2年以上。
2、擅長跟加盟商談判與客戶開發(fā)、團隊建設(shè)。
3、同崗位經(jīng)驗2年以上，有客戶資源優(yōu)先考慮
4、熟悉加盟流程與行業(yè)品牌加盟相關(guān)資訊
5、有一定心里抗壓轉(zhuǎn)化為動力的能力，擅長團隊激勵等等。
招商部經(jīng)理崗位職責4
1、配合上級完成本商業(yè)中心定位和商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃，編制招商方案，進行品牌落實和報批，組織和實施招商工作;
2、根據(jù)本公司發(fā)展的整體目標，制訂招商策略，及系統(tǒng)的招商政策、計劃方案等并對招商工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進。
3、制定招商部門職能規(guī)范、崗位職責、工作標準、工作計劃，建立和健全各項招商管理制度、運作規(guī)范和流程，并組織貫徹實施，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項合同。
4、組織進行市場調(diào)研，及周邊商業(yè)市場的調(diào)研分析，撰寫項目定位、策劃及實施方案，收集商業(yè)情報，并在市場調(diào)查和商業(yè)情報成果的基礎(chǔ)上編制出后期商場業(yè)態(tài)布局調(diào)整的規(guī)劃方案。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
6、本職位要求具有女裝品牌經(jīng)驗！
合則約見，電話勿擾！
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