商品企劃主管崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、制定產(chǎn)品鏈年度時(shí)間規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)每季產(chǎn)品企劃,包括結(jié)構(gòu)規(guī)劃、價(jià)格規(guī)劃、上市時(shí)間規(guī)劃、面料規(guī)劃等。
3、組織每季產(chǎn)品研發(fā)工作各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議。
4、市場(chǎng)調(diào)查,撰寫(xiě)市調(diào)報(bào)告。
任職要求:
1、三年以上知名品牌女裝商品企劃工作經(jīng)驗(yàn),一年以上商品企劃主管工作經(jīng)驗(yàn)。
2、本科以上學(xué)歷。
3、熟練使用ms辦公軟件。
商品企劃主管崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、 制定全年產(chǎn)品企劃書(shū),并組織協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、技術(shù)、研發(fā)各部門(mén)落實(shí)企劃方案,確保訂貨會(huì)客戶滿意度,確保全年銷售任務(wù)的達(dá)成;
2、 定期產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)分析和評(píng)估,調(diào)整企劃案,保持優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力;
3、 定期對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌數(shù)據(jù)采集、分析及評(píng)估,確保同類型品牌產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力;
4、 根據(jù)訂單量與生產(chǎn)部密切溝通,盯緊貨期及入庫(kù)事宜,在貨品上平臺(tái)前規(guī)劃整體上貨節(jié)奏,指導(dǎo)貨控進(jìn)行貨品調(diào)配;
5、 合理控制庫(kù)存及周轉(zhuǎn)天數(shù),確保周轉(zhuǎn)率在可控范圍;
6、 針對(duì)所管轄品類進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)匯報(bào),完成每季商品季中、季末分析,為下季企劃提供有價(jià)值的數(shù)據(jù)依據(jù);
7、 協(xié)助銷售數(shù)據(jù)有針對(duì)性的進(jìn)行調(diào)價(jià)策略,并參與制定大圍活動(dòng),新上架貨品,特殊商品活動(dòng);
8、 跟進(jìn)開(kāi)發(fā)過(guò)程的數(shù)據(jù)采集、及異常分析,確保開(kāi)發(fā)過(guò)程的有效性;
9、 制定產(chǎn)品的價(jià)格策略、組織訂貨會(huì)及各項(xiàng)評(píng)選工作,確保產(chǎn)品的滿意度。
任職要求:
1、 五年以上服裝行業(yè)產(chǎn)品策劃實(shí)踐經(jīng)歷,熟悉原輔材料;
2、 具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力及敏銳的市場(chǎng)洞察能力;
3、 熟悉服裝市場(chǎng)及各年齡層次的消費(fèi)特點(diǎn),具有一定的貨品全盤(pán)經(jīng)驗(yàn);
4、 具有系統(tǒng)性思維和優(yōu)秀的口頭、書(shū)面表達(dá)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
5、 具有較強(qiáng)的信息整理、數(shù)據(jù)分析能力;能夠通過(guò)有效的資料分析,及時(shí)準(zhǔn)確地做出判斷;
6、 具有較強(qiáng)的商品策劃能力和市場(chǎng)分析能力,對(duì)時(shí)尚元素有敏銳的洞察和感悟能力。
商品企劃主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、 年度零售預(yù)算、貨量規(guī)劃及上市計(jì)劃:
協(xié)助科經(jīng)理制定年度零售預(yù)算、貨量規(guī)劃、成本控制、上市計(jì)劃等。
2、業(yè)務(wù)鏈時(shí)間規(guī)劃:
制定季度業(yè)務(wù)時(shí)間節(jié)點(diǎn),并跟蹤落實(shí)各時(shí)間節(jié)點(diǎn)事項(xiàng)。
3、品類結(jié)構(gòu)、成本價(jià)格帶規(guī)劃:
制定季度品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃表/成本價(jià)格帶規(guī)劃表,并跟進(jìn)開(kāi)發(fā)落實(shí),符合公司規(guī)劃要求。
4、 采購(gòu)訂單規(guī)劃與實(shí)施:
組織內(nèi)部成員完成采購(gòu)訂單的下單安排,編制季度采購(gòu)訂單規(guī)劃方案,進(jìn)行科室內(nèi)部討論、確認(rèn),并完成訂單的下達(dá)、跟蹤、控制、總結(jié)。
5、 齊色內(nèi)評(píng):
組織安排齊色樣內(nèi)評(píng)及貨量下單(根據(jù)提前訂單需求,整理分析數(shù)據(jù),確認(rèn)操作標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)內(nèi)評(píng)操作程序,確認(rèn)各提前訂單款的操作貨量,并予以實(shí)施)。
7、 市場(chǎng)調(diào)查:
完成競(jìng)品、自身品牌的市場(chǎng)信息、渠道信息、供應(yīng)商信息的市場(chǎng)調(diào)查,形成市調(diào)報(bào)告。
7、 訂貨會(huì)項(xiàng)目:
組織訂貨會(huì)人員分工、業(yè)務(wù)安排,按實(shí)際需求予以實(shí)施。
8、 市場(chǎng)需求評(píng)估:
跟進(jìn)市場(chǎng)配銷進(jìn)度,評(píng)估市場(chǎng)需求,提出操作建議,調(diào)整操作方案,反饋調(diào)整信息,保障相關(guān)業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、控制。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,服裝工程專業(yè)或統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),三年以上女裝類商品企劃或買(mǎi)手經(jīng)驗(yàn);
2、具備市場(chǎng)認(rèn)知能力,了解潮牌女裝流行趨勢(shì),對(duì)市場(chǎng)及流行趨勢(shì)的變化具備較強(qiáng)敏感度,精通新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程;
3、較強(qiáng)的數(shù)理分析能力,了解服裝品牌市場(chǎng)資訊,能獨(dú)立思考和解決問(wèn)題,善于工作的統(tǒng)籌規(guī)劃;
4、具備良好的溝通表達(dá)能力,思維清晰、敏捷。