職責(zé)：

1、 統(tǒng)籌制定每季產(chǎn)品的貨品采購計劃&平臺的上新計劃;

2、負(fù)責(zé)對接生產(chǎn)，跟進(jìn)供應(yīng)鏈管理，以保證商品的進(jìn)銷存無誤;

3、合理安排商品在每個平臺的銷售分配比例，并做到及時追單補(bǔ)貨，滿足銷售化;

4、平臺活動以及大促活動前進(jìn)行商品整盤，活動后進(jìn)行復(fù)盤，為下一次的營銷提供支持;

5、企劃的參與，提供商品企劃的相關(guān)建議，共同確定商品的價格體系等;

6、做好數(shù)據(jù)分析工作，嚴(yán)格把控商品利潤。

要求：

1、大專及以上學(xué)歷，2-3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

2、熟悉服裝商品運(yùn)營及調(diào)配，熟悉唯品、天貓等平臺的操作;

3、精通商品數(shù)據(jù)分析，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力;

4、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠推進(jìn)各項事務(wù)有序進(jìn)行;

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自主性強(qiáng)，適應(yīng)電商節(jié)奏，抗壓力強(qiáng)。

1、根據(jù)銷售部的年度銷售目標(biāo)和上貨計劃，制定年度產(chǎn)品研發(fā)和生產(chǎn)計劃的時間進(jìn)度表；

2、協(xié)調(diào)跟進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)期的計劃實(shí)施情況及季度大貨采購和生產(chǎn)的相關(guān)事宜；

3、根據(jù)銷售下單，及時下達(dá)生產(chǎn)計劃任務(wù)單，并對原物料的采購周期進(jìn)行跟催，掌握原材料到貨情況；

4、結(jié)合原材料的到貨情況，及時跟蹤生產(chǎn)部的生產(chǎn)進(jìn)度及成品的入庫數(shù)據(jù)；對于市場急需產(chǎn)品，可安排生產(chǎn)部插單，并對銷售部的訂單貨期負(fù)責(zé)；

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督原材料倉庫的標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保原材料數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；

6、及時關(guān)注原材料的庫存信息，合理控制面輔料庫存并對結(jié)果負(fù)責(zé)；

7、上級安排的其它工作事項；

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，服裝行業(yè)5年以上同崗位工作以驗；

2、熟悉服裝供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程和各環(huán)節(jié)操作要求；

3、思路清晰，計劃性強(qiáng)；

4、有良好的數(shù)據(jù)分析能力，關(guān)系協(xié)調(diào)能力、溝通能力和統(tǒng)籌能力；

5、為人正直，能承受壓力；

1 分析商品銷售數(shù)據(jù)，制定公司各店鋪的商品規(guī)劃；
2 負(fù)責(zé)公司店鋪商品的訂貨、補(bǔ)貨，貨品調(diào)動，保證商品流通率及低庫存率；
3 分析各店鋪在售商品銷售情況，對商品庫存調(diào)整及營運(yùn)活動推廣提供參考意見；
4 總結(jié)商品的暢滯銷，制定和組織滯銷品的促銷計劃。

要求：
1 大專（含）以上學(xué)歷，2年及以上服裝行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉服裝零售市場模式；
2 對商品數(shù)據(jù)分析有實(shí)際經(jīng)驗，能對銷售數(shù)量作出預(yù)測，分析商品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，制定庫存管理策略；
3 熟悉服裝ERP軟件系統(tǒng)的操作；
4 對數(shù)據(jù)敏感，擅長數(shù)據(jù)分析，熟悉使用函數(shù)及數(shù)據(jù)透視表等功能。

崗位職責(zé)：



1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和品牌需求，制定相應(yīng)的商品管理策略，規(guī)劃、預(yù)算年/季度商品計劃，并組織實(shí)施；



3、主導(dǎo)商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃，統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名，預(yù)測商品銷售趨勢，確定商品供應(yīng)需要和上貨結(jié)構(gòu)，下達(dá)商品采購/生產(chǎn)任務(wù)、貨期計劃、調(diào)配安排，并組織實(shí)施跟進(jìn)；



4、定期進(jìn)行商品數(shù)據(jù)分析和信息調(diào)研，按照年度、季度進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)，為產(chǎn)品的設(shè)計、生產(chǎn)及上市等各業(yè)務(wù)活動提供決策參考；



5、跟進(jìn)每季商品上市反饋，及時作出翻單計劃并執(zhí)行，合理控制庫存，根據(jù)商品配置、產(chǎn)銷率、周轉(zhuǎn)天數(shù)等指標(biāo)進(jìn)行分析，針對異常情況制定專案并推動實(shí)施，以有效提升庫存周轉(zhuǎn)率及商品毛利率；



6、負(fù)責(zé)公司貨品數(shù)據(jù)分析，科學(xué)、合理的制定銷售公司貨品量化計劃，確保訂貨計劃準(zhǔn)確、年度商品結(jié)構(gòu)合理；



7、負(fù)責(zé)公司的商品配發(fā)、調(diào)撥、調(diào)價、促銷、退貨等各項指令的落實(shí)；



8、負(fù)責(zé)與供應(yīng)鏈對接生產(chǎn)相關(guān)工作和生產(chǎn)入庫進(jìn)度的跟進(jìn)，并根據(jù)波段計劃和入庫進(jìn)度組織貨品配發(fā)上市。






任職要求：



1、5年以上高檔女裝經(jīng)驗，3年以上同職位工作經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷；



2、熟悉零售終端運(yùn)作模式，熟悉商品計劃和調(diào)配，熟練掌握商品采購、物流管理、預(yù)算管理等知識；



3、對數(shù)字敏感，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與判斷力，有宏觀管理和敏捷的思維能力，優(yōu)秀的規(guī)劃能力；



4、了解產(chǎn)品的構(gòu)成和各個環(huán)節(jié)，清楚產(chǎn)品從企劃、開發(fā)、投入、采購、生產(chǎn)、物流、銷售各個環(huán)節(jié)要求和有可能存在的問題，清楚及準(zhǔn)確控制問題點(diǎn)和可能的解決方案。