你好，唐人制衣有限公司已經(jīng)專注服裝外貿(mào)30余年。目前有一個雛鷹培養(yǎng)計劃，正在招一批優(yōu)秀外貿(mào)人員從業(yè)務(wù)助理到業(yè)務(wù)主管方向定向培養(yǎng)：實習-助理-跟單-業(yè)務(wù)-代主管-主管。要求如下，如果符合條件又有興趣了解的可以預約面試哦：
1、大專以上學歷、英語過四級以上，能夠用外語進行有效的溝通，熟悉各類外貿(mào)函。
2、能吃苦耐勞，積極向上，與同事和平共處。
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)，要求：
1st, careful working attitude;
2nd, nice personality
3rd, good communication
4th, willing to do in garments foreign trade

福利待遇：
轉(zhuǎn)正可繳納五險
每月固定金額房補
每日下午新鮮水果點心限量供應(yīng)
人手一臺筆記本電腦方便辦公
出差報銷
因公外出可申請車費補貼

工作內(nèi)容：
有相關(guān)服裝外貿(mào)經(jīng)驗的可跟單。
無經(jīng)驗的，實習期到唐人制衣廠（清濛開發(fā)區(qū)）各車間按計劃實習，清楚知道各種布料、面料、輔料、制作工藝、理單等，并提交每日學習成長報告。車間實習完，回泉商辦公樓實習，學習貿(mào)易術(shù)語，跟單流程等，有老人帶新人，不懂就問。

你好，唐人制衣有限公司已經(jīng)專注服裝外貿(mào)30余年。目前有一個雛鷹培養(yǎng)計劃，正在招一批優(yōu)秀外貿(mào)人員從業(yè)務(wù)助理到業(yè)務(wù)主管方向定向培養(yǎng)：實習-助理-跟單-業(yè)務(wù)-代主管-主管。要求如下，如果符合條件又有興趣了解的可以預約面試哦：
1、大專以上學歷、英語過四級以上，能夠用外語進行有效的溝通，熟悉各類外貿(mào)函。
2、能吃苦耐勞，積極向上，與同事和平共處。
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)，要求：
1st, careful working attitude;
2nd, nice personality
3rd, good communication
4th, willing to do in garments foreign trade

福利待遇：
轉(zhuǎn)正可繳納五險
每月固定金額房補
每日下午新鮮水果點心限量供應(yīng)
人手一臺筆記本電腦方便辦公
出差報銷
因公外出可申請車費補貼

工作內(nèi)容：
有相關(guān)服裝外貿(mào)經(jīng)驗的可跟單。
無經(jīng)驗的，實習期到唐人制衣廠（清濛開發(fā)區(qū)）各車間按計劃實習，清楚知道各種布料、面料、輔料、制作工藝、理單等，并提交每日學習成長報告。車間實習完，回泉商辦公樓實習，學習貿(mào)易術(shù)語，跟單流程等，有老人帶新人，不懂就問。

職位信息
1、配合設(shè)計開發(fā)部完成產(chǎn)品開發(fā)采樣工作；

2、確保大貨產(chǎn)品按時、保質(zhì)保量進倉，了解下單產(chǎn)品的各項技術(shù)標準和檢驗制度，控制進倉的時間、生產(chǎn)情況的監(jiān)督及反饋；

3、及時處理生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的各種突發(fā)事件；

4、完成領(lǐng)導交代的其他事情

崗位要求：

1、中專以上學歷，服裝相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、5年以上品牌服裝針梭織品類質(zhì)檢或跟單工作經(jīng)驗；

3、有工廠資源

我們是一家外貿(mào)工貿(mào)型的腰帶公司，現(xiàn)在還需要招聘2名跟單業(yè)務(wù)員。我們的合作方式是：1，公司有專門的業(yè)務(wù)高手常駐公司做內(nèi)訓，教大家如何進行業(yè)務(wù)的第一步到高級階段。每周六有來自不同企業(yè)的業(yè)務(wù)高手來公司進行分享授課。2，工作時間，一天只考勤早晨8點，其他無任何時間考勤。3，休息時間按照國家休息標準執(zhí)行。一，錄用員工的前提及培養(yǎng)目標   1，只招收有一定的后臺工作經(jīng)驗并有志向在內(nèi)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)發(fā)展的有志青年。   2，迅速培養(yǎng)，優(yōu)先提拔有悟性，有能力的隊員復制團隊。佛渡有緣人！   3，所有制度，福利以忠誠+能力為導向。打造優(yōu)秀員工年薪￥6-10萬的年薪！二，福利及待遇   1，沒有誠信通后臺操作經(jīng)驗的，非本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗2年以上的不招。      2，第一個月包住不包吃底薪￥2000.00;成交￥2w的營業(yè)額，用自己的老客戶也可以。      3，第二個月可以幫助此員工注冊新公司，底薪￥2500含保險，利潤分成30%，或者用公司的誠信通老帳號也可以。（簽訂一年的工作合同）      4，業(yè)績沖刺獎勵      個人業(yè)績連續(xù)3個月達標，公司為其組織外出隨團旅游一次，贊助費用￥400.00      個人年度業(yè)績達到￥60w，公司報銷學車費用50%或者獎勵￥2000.00      個人年度業(yè)績達到￥80w，公司報銷學車費用80%或者獎勵￥3200.00      個人年度業(yè)績達到￥120w，公司獎勵蘋果6代一部或者￥4500.00      個人年度業(yè)績達到￥160w，公司獎勵蘋果電腦一部或者￥6000.00      ******      個人年度業(yè)績達到￥365w，公司為其配置￥15w的小車一部，2年后過戶！ 12，團隊目標沖刺     后臺數(shù)據(jù)的達標，獎勵團隊￥300每次。     實際業(yè)績的達標，獎勵團隊￥600每次。人平營業(yè)額不低于￥2.5w。13，主管待遇     根據(jù)隊員人數(shù)，獎勵人平￥100的管理費用。（具體見主管職責，根據(jù)小組業(yè)績需要，每擴充增加1人，獎勵￥200，每員工中途離職，也扣除￥200）     獎勵每月團隊總營業(yè)額的1.5‰。（除主管自身營業(yè)額之外，例如員工月營業(yè)額完成￥10w，主管獎勵￥150元）     達成團隊全年目標，再獎勵團隊總營業(yè)額的2‰;（例如團隊完成￥300w，主管獎勵￥6000.00）獎勵多多，你敢要，我就敢給!  你敢來嗎？？同時，現(xiàn)在很多人只沖著月薪來的，我覺得，你若么有一個想成功的決心，只想混點工資，最好中途下車，原路返回！你可以不懂，不白紙，是菜鳥，但是你想當老板，想成功的欲望一定要夠強烈，我才可以收你為徒哦！