銷售，銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪的問(wèn)題診斷，解決，提升所屬區(qū)域業(yè)績(jī)同比環(huán)比的有效增長(zhǎng)，完成區(qū)域銷售指標(biāo)；
2、對(duì)區(qū)域管理工作提出可參考性建議，并落實(shí)跟進(jìn)；
3、負(fù)責(zé)終端運(yùn)營(yíng)工作，執(zhí)行各類終端運(yùn)營(yíng)文件、終端標(biāo)準(zhǔn)化文件、會(huì)員服務(wù)等，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行培訓(xùn)帶教，提升終端表現(xiàn)；
4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門店開(kāi)業(yè)、重裝調(diào)整以及折扣費(fèi)用談判、商場(chǎng)關(guān)系維護(hù)等事項(xiàng)；
5、執(zhí)行并監(jiān)控區(qū)域門店新店開(kāi)業(yè)計(jì)劃/方案、促銷計(jì)劃/方案等；
6、完成公司指派的與銷售運(yùn)營(yíng)工作相關(guān)的事項(xiàng)。
崗位要求：
1、6年以上品牌女裝品牌零售管理經(jīng)歷；
2、能接受定期出差；
您最關(guān)心的幾件事：
工作時(shí)間：8:30-17:30
福利待遇：五險(xiǎn)一金，食堂（餐補(bǔ)），宿舍（包?。瑤侥晷菁?，廣闊的發(fā)展平臺(tái)等；
獎(jiǎng)勵(lì)方式：管理區(qū)域達(dá)成銷售指標(biāo)給予豐厚獎(jiǎng)勵(lì)
更多詳情，比如：薪資待遇有多少？辦公環(huán)境如何？我們歡迎您到司了解；
銷售，銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪的問(wèn)題診斷，解決，提升所屬區(qū)域業(yè)績(jī)同比環(huán)比的有效增長(zhǎng)，完成區(qū)域銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)終端運(yùn)營(yíng)工作，執(zhí)行各類終端運(yùn)營(yíng)文件、終端標(biāo)準(zhǔn)化文件等，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行培訓(xùn)帶教，提升終端表現(xiàn)；
3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門店開(kāi)業(yè)、重裝調(diào)整以及折扣費(fèi)用談判、商場(chǎng)關(guān)系維護(hù)等事項(xiàng)；
4、執(zhí)行并監(jiān)控區(qū)域門店新店開(kāi)業(yè)計(jì)劃/方案；
5、執(zhí)行并監(jiān)控區(qū)域門店新店開(kāi)業(yè)計(jì)劃/方案、促銷計(jì)劃/方案等；
6、完成公司指派的與銷售運(yùn)營(yíng)工作相關(guān)的事項(xiàng)。
崗位要求：
1、對(duì)品牌服飾終端管理體系較熟悉，對(duì)區(qū)域品牌女裝區(qū)域型零售管理有3年以上經(jīng)歷；
2、能接受定期出差；管理優(yōu)秀者可向區(qū)域經(jīng)理發(fā)展；
福利待遇：五險(xiǎn)一金，宿舍（包?。程茫ú脱a(bǔ)）、帶薪年休假，年度旅游，廣闊的發(fā)展平臺(tái)等；
更多詳情，比如：薪資待遇有多少？辦公環(huán)境如何？我們歡迎您到司了解；
銷售，銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)銷售總監(jiān)提出的年度、季度銷售目標(biāo)，分解本區(qū)域銷售目標(biāo)，并積極推進(jìn)和執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)本區(qū)域的銷售開(kāi)拓以及現(xiàn)有代理商的維護(hù)，銷售目標(biāo)的跟進(jìn);
3、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析，根據(jù)本區(qū)域客戶購(gòu)買偏好，提出銷售方向改進(jìn)方案;
4、對(duì)本部門下屬銷售人員進(jìn)行有效的培訓(xùn)教育;
勝任要求;
1、大專以上學(xué)歷，2年以上嬰童行業(yè)區(qū)域銷售經(jīng)驗(yàn)，童裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、較強(qiáng)的溝通能力和親和力，性格開(kāi)朗，熱愛(ài)服裝銷售行業(yè);
3、吃苦耐勞，渴望成功，期望尋找穩(wěn)定平臺(tái)，與公司共同發(fā)展，同創(chuàng)輝煌！
工作時(shí)間：9:00-18:00 單休
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勵(lì)志成為一個(gè)有愛(ài)有情懷的童裝品牌
銷售，銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整理制定店鋪相關(guān)流程制度并對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行貫徹落實(shí)；
2、依據(jù)直營(yíng)店銷售計(jì)劃指標(biāo)進(jìn)行分解下達(dá)；
3、負(fù)責(zé)制定店鋪財(cái)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)終端費(fèi)用成本控制審查；
4、負(fù)責(zé)直營(yíng)部各職責(zé)崗位的分解及工作督促；
5、負(fù)責(zé)直營(yíng)店、聯(lián)營(yíng)店貨品、資產(chǎn)管理審查；
6、直營(yíng)店鋪人事權(quán)力核準(zhǔn)
任職資格：
1、營(yíng)銷、金融、工商管理、廣告等專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、5年以上品牌服飾工作經(jīng)驗(yàn)或同行業(yè)類似崗位，其中2年以上服裝品牌管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解品牌服飾國(guó)際、國(guó)內(nèi)各類信息，以及一定宏觀管理知識(shí)、連鎖經(jīng)營(yíng)法律常識(shí)；
4、精通賣場(chǎng)貨品管理、人事管理、賬目管理等各項(xiàng)工作；有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)組織能力；
較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力，思路清晰，考慮問(wèn)題細(xì)致；熟練使用辦公軟件；
5、有敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，心理素質(zhì)好，自律性強(qiáng);
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號(hào)
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