后道主管簡歷模板

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女 |45歲 |本科 |14年 |現(xiàn)居住地：**市 |戶口：**市

求職意向

目前狀況：在職,考慮換新工作
期望地區(qū)：江蘇,浙江
期望職業(yè)：QC質(zhì)檢,后道主管
期望行業(yè)：男裝,女裝,內(nèi)衣,毛衫針織

工作經(jīng)歷


**服裝公司 **年--**月--**年--**月

職位：后道主管

描述： 1、按計劃員下發(fā)的生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，合理調(diào)配部門資源；
2、適時檢查生產(chǎn)進(jìn)度，及時處理生產(chǎn)異常事件；
3、統(tǒng)計分析部門每天的生產(chǎn)情況，尋求改善、提高效率；
4、檢查、監(jiān)督操作工人按工藝標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)；
5、研究影響產(chǎn)能、質(zhì)量、效率的因素，整體改進(jìn)本部門生產(chǎn)系統(tǒng)；
6、部門生產(chǎn)成本的核算與控制；
7、部門工作業(yè)績的考評、薪資評定及計件工價的申報；
8、部門安全生產(chǎn)工作及突發(fā)事件的處理；
9、推行本部門的6S管理；
10、執(zhí)行公司規(guī)定的相關(guān)制度和作業(yè)流程；
11、部門職員的培訓(xùn)工作；
12、與上下工序部門主任溝通，及時了解關(guān)聯(lián)各部供應(yīng)狀態(tài)，促進(jìn)生產(chǎn)的正常運(yùn)營；
13、完成上級交辦的其它工作與任務(wù)。

**服裝公司 **年--**月--**年--**月

職位：后道主管

描述： 2008年4月從義烏繡錦服飾來到湖州正毅服飾，在正毅服飾期間從事后道生產(chǎn)管理工作，主要工作：1. 熟悉制單及產(chǎn)前會的工藝要求，提前組織后道各項(xiàng)工作的安排（人員、設(shè)備等）。
2.負(fù)責(zé)管理服裝產(chǎn)品打棗、鳳眼、釘扣、后序加工、成品檢驗(yàn)、整燙、整理、包裝、出貨等工作。
3.對生產(chǎn)計劃制定與具體排程有豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，成品下達(dá)后整前確認(rèn)物料到齊狀態(tài)，并合理分工。
4.積極進(jìn)取，較強(qiáng)的溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力，實(shí)時掌握后道生產(chǎn)進(jìn)度，具備貨期、質(zhì)量數(shù)據(jù)化管理概念和臨危處理的應(yīng)變能力。
5.確保各個款式的質(zhì)量及貨期，全面負(fù)責(zé)后整技術(shù)及安全操作。
6.培訓(xùn)新員工，使之能勝任本職工作。

教育經(jīng)歷


**大學(xué)質(zhì)量的控制 **年--**月--**年--**月

描述：
《服裝生產(chǎn)質(zhì)量管理控制規(guī)范》是根據(jù)服裝生產(chǎn)流程制定的一份生產(chǎn)管理規(guī)范，
它是從生產(chǎn)的計劃階段直到大貨出運(yùn)的整個過程都要進(jìn)行的質(zhì)量控制，要求在生產(chǎn)過程中的所有環(huán)節(jié)，對系統(tǒng)和工藝進(jìn)行實(shí)時檢查，對于公司的每一份訂單，都必須有最終的質(zhì)量控制報告，以保證質(zhì)量符合要求。公司的質(zhì)量控制人員會在生產(chǎn)期間定期到供貨商處查看，監(jiān)督并確保供貨商嚴(yán)格執(zhí)行了公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與要求。公司人員應(yīng)當(dāng)有權(quán)利在生產(chǎn)前、生產(chǎn)期間以及生產(chǎn)后的任何時間都能隨時檢查所有服裝和查閱所有記錄。
《服裝生產(chǎn)質(zhì)量管理控制規(guī)范》的主要目的不僅是檢查出次品的百分率，而是要指出可能存在的問題，以及能夠在以后的生產(chǎn)中盡早糾正這些問題。

**大學(xué)計算機(jī)科學(xué)與技術(shù) **年--**月--**年--**月

描述：
每年獲取獎學(xué)金。三好學(xué)生。優(yōu)秀干部。

對內(nèi)容質(zhì)量滿意嗎去吐槽/表揚(yáng)

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