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品管簡歷模板

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女 |47歲 |高中 |15年以上 |現(xiàn)居住地：**市 |戶口：**市

求職意向

  • 目前狀況：離職,正在找工作
  • 期望地區(qū)：上海,南京,蘇州,常熟,杭州
  • 期望職業(yè)：總經(jīng)理,副總經(jīng)理,生產(chǎn)廠長,生產(chǎn)總監(jiān),品質(zhì)經(jīng)理
  • 期望行業(yè)：男裝,女裝,童裝,休閑,羽絨服

工作經(jīng)歷

  • **服裝公司 **年--**月--**年--**月

    描述： 1.全面貫徹實施公司的成本化管理目標(biāo)，減少公司的各種運營成本，確保在質(zhì)量保證和提高生產(chǎn)效率前提下降低生產(chǎn)成本。
    2.全面負(fù)責(zé)公司全年的生產(chǎn)訂單預(yù)測與實際生產(chǎn)能力的評估，妥善安排日常生產(chǎn)安排，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。
    3.全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品的品質(zhì)的預(yù)防和推行全員品管的貫徹與實施，及時處理任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)的品質(zhì)問題。
    4.全面負(fù)責(zé)公司的各項生產(chǎn)安全制度的制定與落實，做好安全檢查，安全培訓(xùn)，防止生產(chǎn)事故的發(fā)生。
    5.全面帶頭鞏固和建立健全團(tuán)隊建設(shè)，全面提升生產(chǎn)管理水平和保持品質(zhì)穩(wěn)定。
    6.全面負(fù)責(zé)公司各個部門和管理人員的績效考核，制定考核項目和考核標(biāo)準(zhǔn)。
    7.全面推廣8S管理。
    8.全面推行JIT精益化單件管理。
    9.全面負(fù)責(zé)與所有協(xié)作廠家的關(guān)系維護(hù)，和安全合作、信譽、實力等考察與評估。
    10。完成總經(jīng)理臨時交代的其他任務(wù)。
    11.其他的具體面談。

  • **服裝公司 **年--**月--**年--**月

    描述： 全面負(fù)責(zé)鴻星爾克服裝部的所有品質(zhì)，包括從《樣衣、版型、生產(chǎn)原材料、在制品、半成品、成品、后整理、包裝、裝箱、入庫、代理商退貨等品質(zhì)的監(jiān)督、執(zhí)行、處理、反饋，整理、匯報給總經(jīng)理。
    1.組織牽頭建立公司品質(zhì)管理體系，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
    2.搭建品質(zhì)管理團(tuán)隊，培養(yǎng)品質(zhì)管理人才。
    3.與業(yè)務(wù)人員對接，組織公司相關(guān)部門配合客戶來公司考察、審核工作。
    4.組織品質(zhì)工程師開展日常的來料檢查、制程檢查、半成品檢查、成品檢查、成品倉庫質(zhì)量抽檢工作。
    5.組織內(nèi)審員開展內(nèi)部質(zhì)量管理體系運行檢查、改善與糾正檢查。
    6.組織品質(zhì)工程師對長期合作的原輔料供應(yīng)商開展現(xiàn)場評審工作。
    7.組織全員學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系并講課。
    8.培訓(xùn)品質(zhì)人員學(xué)習(xí)QC新舊七大手法。
    9.處理公司客戶投訴的重大質(zhì)量問題。
    10.全面主持本部門的日常管理工作。
    11.每個月開展質(zhì)量評比月與質(zhì)量攻堅衣月。
    12.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。

教育經(jīng)歷

  • **大學(xué)服裝制造 **年--**月--**年--**月

    描述：

    每學(xué)期都是班級的積極分子，任副班長

對內(nèi)容質(zhì)量滿意嗎去吐槽/表揚

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