辦事處經理崗位職責1
一、崗位概述：
1、年度預算的編制與控制；銷售帳務管理。
2、根據(jù)公司下發(fā)的任務，對所轄地區(qū)年度銷售目標進一步分解； 負責督促指導下屬各店鋪完成各自的銷售指標。
3、編制所轄地區(qū)銷售推廣計劃草案，報批后負責實施、跟進；對店鋪日常工作、員工行為規(guī)范進行指導和監(jiān)督，確保公司品牌形象的統(tǒng)一。
4、辦事處人員管理，貨品管理，商場合作與洽談，信息收集與反饋。
二、任崗資格：
1、服裝類或營銷類等相關專業(yè)；
2、熟悉產品知識、服裝專業(yè)知識；掌握商務禮儀和市場營銷知識；
3、熟悉銷售技巧，善于進行現(xiàn)場培訓；
4、具備團隊建設能力、協(xié)調溝通能力與領導力；掌握商務談判的技能；
5、熟悉辦公軟件使用、網(wǎng)絡應用和erp使用技能；
6、3年以上相關工作經驗，1年以上管理工作經驗；可長期駐外。
辦事處經理崗位職責2
任職要求：
1）28-38歲，大專以上學歷，市場營銷或相關專業(yè)；
2）五年以上高級服裝零售管理經驗；
3）熟悉商場專柜及店鋪操作流程及貨品管理，擅長與商場建立并維持良好的合作關系；
4）有良好的市場判斷能力，高度的工作熱情，良好團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力，具有良好的溝通技巧及談判技巧；
5）熟練操作辦公軟件，具有服裝品牌公司的銷售軟件實際操作經驗；
6）有地區(qū)資源者優(yōu)先考慮。
辦事處經理崗位職責3
任職要求：
1）28-38歲，大專以上學歷，市場營銷或相關專業(yè)；
2）五年以上高級服裝零售管理經驗；
3）熟悉商場專柜及店鋪操作流程及貨品管理，擅長與商場建立并維持良好的合作關系；
4）有良好的市場判斷能力，高度的工作熱情，良好團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力，具有良好的溝通技巧及談判技巧；
5）熟練操作辦公軟件，具有服裝品牌公司的銷售軟件實際操作經驗；
6）有地區(qū)資源者優(yōu)先考慮。
辦事處經理崗位職責4
任職要求：
1）28-38歲，大專以上學歷，市場營銷或相關專業(yè)；
2）五年以上高級服裝零售管理經驗；
3）熟悉商場專柜及店鋪操作流程及貨品管理，擅長與商場建立并維持良好的合作關系；
4）有良好的市場判斷能力，高度的工作熱情，良好團隊合作精神，較強的觀察力和應變能力，具有良好的溝通技巧及談判技巧；
5）熟練操作辦公軟件，具有服裝品牌公司的銷售軟件實際操作經驗；
6）有地區(qū)資源者優(yōu)先考慮。
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