直營經(jīng)理崗位職責(zé)1
直營經(jīng)理：
1、 市場營銷類專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、5年以上大中型品牌服裝企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3、 具備良好的管理及協(xié)調(diào)能力；
直營經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)和要求：
1負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解與達(dá)成。
2負(fù)責(zé)終端員工的技能培訓(xùn)。
3負(fù)責(zé)終端的日常營運管理、監(jiān)督考核和指導(dǎo)。
4負(fù)責(zé)新店開業(yè)人、貨、場、活動的籌備和跟進(jìn)。
5負(fù)責(zé)制定落實商品促銷方案。
6負(fù)責(zé)擬定每季的產(chǎn)品訂貨計劃，完成訂貨任務(wù)。.
任職資格：
1、28-40.營銷類專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2、2年以上服飾行業(yè)終端營運管理工作經(jīng)驗
3、有從事店長的工作經(jīng)歷
4、在營運管理尤其是人員、賣場、陳列、貨品管理上能制定出切實可行的制度并能有效實施下去。
直營經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1，掌握各商場的市場信息（店鋪的調(diào)整情況及柜位情況）；
2，制定銷售目標(biāo)，進(jìn)行店鋪銷售管理；
3，店鋪的人員管理、培訓(xùn)；
4，負(fù)責(zé)新開店鋪的各項事物；
5，與各商場的溝通協(xié)調(diào)工作。
要求：
1.營銷管理類大專以上學(xué)歷，性別不限，年齡28歲以上；
2.具備5年以上有關(guān)童裝或女裝零售管理經(jīng)驗，及具備最少有2年部門經(jīng)理經(jīng)驗；
3.基本計算機操作；
4.具團(tuán)隊合作精神、高度工作責(zé)任心及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具有國際知名度品牌服裝企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
直營經(jīng)理崗位職責(zé)4
1 工作內(nèi)容與要求
實施所轄市場的營銷計劃、銷售目標(biāo)，完成各項市場管理和年度回款任務(wù)。
1.1 參與公司市場營銷策略及銷售政策的制定；
1.2 根據(jù)所轄市場銷售計劃，按月、季、年分解銷售目標(biāo)到各所轄市場，保證銷售計劃和回款任務(wù)的達(dá)成；
1.3 監(jiān)督實施所轄市場年度、季度、月度以及節(jié)假日的各種促銷方案
1.4 把握市場動向趨勢，提供需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息
1.5 有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)、管理與溝通
1.6 為代理商提供并確定培訓(xùn)項目，并準(zhǔn)備所需的相關(guān)資料
1.7 進(jìn)行終端網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，督導(dǎo)代理商按《店務(wù)管理手冊》實施店面銷售管理
1.8 督導(dǎo)公司銷售政策的落實及各項制度的貫徹執(zhí)行
1.9 及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息，處理客戶投訴，為解決問題提供建議，了解分析、滿足客戶需求，信守承諾，提高公司形象和保持客戶的忠誠度；
1.10 建立、健全所轄市場代理商資料檔案，并保證資料的有效性及完整性；
1.11 對下屬的工作進(jìn)行考核并協(xié)助制定和實施績效改善計劃；
1.12 完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。
2 素質(zhì)要求
2.1 大專以上學(xué)歷，營銷或管理類專業(yè);
2.2 兩年以上鞋服終端店鋪綜合管理經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)代零售模式，能熟練運用各種營銷終端激勵措施，有一定的談判能力。
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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