設(shè)計師總監(jiān)崗位職責1
崗位職責：
1、制定產(chǎn)品設(shè)計策略和產(chǎn)品規(guī)劃（風格走向等）
2、面料配比，顏色搭配，各產(chǎn)品系列組合
3、組織市場調(diào)研，分析服裝設(shè)計趨勢
4、根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定年度產(chǎn)品開發(fā)目標、策略和計劃
5、負責公司品牌的定位、形象、風格的制定，各季的產(chǎn)品的開發(fā)并組織生產(chǎn)
6、負責紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認、批準
7、服裝產(chǎn)品設(shè)計的全過程設(shè)計流程
8、分配新品設(shè)計、開發(fā)任務(wù)。人員合理分工
9、管理產(chǎn)品設(shè)計團隊，并擬定人才梯隊培養(yǎng)、發(fā)展計劃
任職要求：1、3年以上中大型公司總監(jiān)崗位的經(jīng)驗，大專及以上服裝設(shè)計相關(guān)行業(yè)畢業(yè)
2、熟悉國內(nèi)外知名品牌風格與趨勢把握服裝色彩、面料裁剪、裁剪等流行趨勢善于分析目標顧客的消費需求，具備一定的產(chǎn)品分析能力，對時尚有敏感的觸感
3、能夠把握整個品牌，整盤貨品的風格，定位
4、有良好的領(lǐng)導能力和溝通能力以及團隊協(xié)作能力，優(yōu)秀的創(chuàng)新和商業(yè)意識
設(shè)計師總監(jiān)崗位職責2
職位描述:
職位職能: 服裝/紡織設(shè)計總監(jiān)
職位描述:
職位描述
（1）在董事長的領(lǐng)導下，主管公司設(shè)計工作；
（2）負責公司季前銷售情況分析，寫出總結(jié)報告上報董事長；
（3）負責市場調(diào)研，捕捉流行趨勢，產(chǎn)品整合（產(chǎn)品風格定位和色系整合）；
（4）負責制定公司上市計劃（分階段上市產(chǎn)品類別），包括產(chǎn)品種類、面料種類、配飾以及配套產(chǎn)品種類；
（5）負責提供面料、輔料品種給董事長，與董事長共同定購面料數(shù)量、品種；
（6）負責聽取技術(shù)部、供應(yīng)部對面料、輔料的反饋，防止不合格面料、輔料再次使用，并上報董事長；
（7）負責設(shè)計款式圖，分階段貼出樣板上報董事長；
（8）負責按時完成每季設(shè)計圖稿；
（9）負責定款后按樣衣整理款式圖、存檔和發(fā)放確認單；
（10）負責聽取市場反饋，并上報董事長，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；
（11）完成董事長臨時交辦的其他工作。
任職資格
（1）工作經(jīng)驗：相關(guān)經(jīng)驗十年以上；
（2）學歷要求：本科以上；
設(shè)計師總監(jiān)崗位職責3
崗位描述：
全面負責規(guī)劃設(shè)計部技術(shù)及管理工作，負責設(shè)計部的工作計劃、資金計劃、合同管理工作;負責工程施工中的設(shè)計變更、技術(shù)支持，負責監(jiān)督本部門工作實施的過程及實施效果，負責與其它相關(guān)部門總的協(xié)調(diào)工作。
崗位職責：
1、全面負責設(shè)計部各項工作，負有計劃、組織、協(xié)調(diào)、督辦的職責;
2、負責部門的任務(wù)下達，制定任務(wù)目標、執(zhí)行原則及部門考核制度;
3、負責設(shè)計部的工作計劃、資金計劃、合同管理工作;
4、組織運作項目前期調(diào)研，參與工程項目的規(guī)劃定位，完成工程項目總體規(guī)劃;
5、負責監(jiān)督本部門工作實施的過程，負責與其它相關(guān)部門總的協(xié)調(diào)工作。
設(shè)計師總監(jiān)崗位職責4
1、負責各季系列、組別、波段的設(shè)計提案、圖稿設(shè)計、工藝要求等的制作；
2、依品牌主題風格、色彩、貨品結(jié)構(gòu)，制定系列款式設(shè)計方案；
任職要求：
1、具有3年以上品牌時尚設(shè)計師工作經(jīng)驗，服裝設(shè)計專業(yè)以上學歷；
2、對服裝流行風格有敏銳的洞察力，對色彩及面料流行有準確的判斷力及掌控力；
浙公網(wǎng)安備 33071802100037號
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